기업법무 · 근로계약

동업사기는 같이 업체를&nbsp;경영하다가 동업자 일방이 고의적으로 속여 사기를 당하는 것을 말합니다.&nbsp;동업사기의 유형 및 동업사기 당했을 때 대응 방법을 알아보겠습니다.

동업사기 | 유형, 대응방법

프랜차이즈법은 가맹사업법의 또 다른 명칭인데요.&nbsp;프랜차이즈법을 위반하였을 때 받을 수 있는 처벌 및 과징금부터 대처방안까지 자세히 알려드리겠습니다.&nbsp;

프랜차이즈법, 위반 시 처벌 형량은

독점규제및공정거래에관한법률은 국민의 경제 생활 중에서 독점은 규제하고,&nbsp;공정한 거래를 추구하기 위한 법률입니다.&nbsp;이에 대해 자세히 알아보겠습니다.

독점규제및공정거래에관한법률 정의와 시행

사회적기업은&nbsp;ESG경영의&nbsp;화두와&nbsp;함께&nbsp;재조명받고&nbsp;있는&nbsp;기업의 형태입니다.&nbsp;지역사회에&nbsp;기업&nbsp;이윤&nbsp;등을&nbsp;공헌함으로써&nbsp;지역과&nbsp;공생하는&nbsp;관계로&nbsp;이해할 수&nbsp;있습니다.

사회적기업 역할과 인증, 그리고 과태료

공정거래법이란 공정하고 자유로운 경쟁을 촉진하여 창의적 기업 활동을 조장하여 국민 경제의 균형 있는 발전을 도모하는 목적으로 제정된 법입니다.&nbsp;

공정거래법, 불공정거래행위 처벌은   

기술유출은 회사에 큰&nbsp;영향을&nbsp;미칠 수&nbsp;있는 중대한&nbsp;범죄인데요,&nbsp;오늘은&nbsp;기술유출의&nbsp;개념과&nbsp;처벌에&nbsp;대해&nbsp;알아보겠습니다.

기술유출 | 개념과 처벌

기업회생절차 | 보전처분, 포괄적금지명령 의미

방문판매법 | 개념과 신고 절차

비밀유지서약서 작성은&nbsp;사내&nbsp;비밀&nbsp;유지를&nbsp;위해&nbsp;필수적으로 작성하는 서약서입니다. 오늘은 비밀유지서약서의 개념, 인정되는 비밀의 종류, 양식, 그 내용에 대해 알려드리겠습니다.

비밀유지서약서 | 개념, 비밀 종류, 양식, 내용

<figure class="image image_resized" style="width:49.74%;"><img style="aspect-ratio:1200/1164;" src="https://d1tgonli21s4df.cloudfront.net/ck-upload/2024/7/1722304082855.webp" width="1200" height="1164" alt="비밀유지서약서"></figure>비밀유지서약서는&nbsp;회사&nbsp;등에서 내부 기밀&nbsp;사항을&nbsp;누설하지&nbsp;않겠다는 약속의&nbsp;내용을&nbsp;작성하는&nbsp;문서입니다.

비밀유지서약서 | 개념

비밀유지서약서를&nbsp;작성하는 것은&nbsp;회사&nbsp;등의&nbsp;내부&nbsp;기밀&nbsp;사항은&nbsp;보통 경제적&nbsp;가치를 갖고&nbsp;있고,&nbsp;공공연히&nbsp;알려져&nbsp;있지&nbsp;않으며,&nbsp;영업&nbsp;활동에&nbsp;유용한&nbsp;기술 및&nbsp;경영상의&nbsp;정보가&nbsp;해당하기에&nbsp;부정경쟁행위를&nbsp;막기&nbsp;위한&nbsp;목적을&nbsp;갖고&nbsp;있습니다.

비밀유지서약서 | 목적

비밀유지서약서는&nbsp;보통&nbsp;입사 시,&nbsp;퇴사 시&nbsp;작성하게&nbsp;되는데요,&nbsp;입사&nbsp;시에는&nbsp;근로&nbsp;계약을&nbsp;체결하면서&nbsp;기업과&nbsp;비밀유지서약서를&nbsp;작성해&nbsp;근무하는&nbsp;동안&nbsp;취득한&nbsp;정보들은&nbsp;외부에&nbsp;유출하지&nbsp;않겠다는&nbsp;점을 주요 내용으로&nbsp;작성합니다.&nbsp;또한&nbsp;퇴사&nbsp;시에는&nbsp;퇴사 후 기업의&nbsp;기밀&nbsp;정보&nbsp;등을&nbsp;빼돌려&nbsp;경쟁사에&nbsp;유출하는&nbsp;등의&nbsp;일을&nbsp;방지하기&nbsp;위해&nbsp;비밀유지서약서를&nbsp;작성하게&nbsp;됩니다.

비밀유지서약서 | 작성하는 경우

비밀유지서약서를 작성한다고&nbsp;해서 유출되는&nbsp;모든&nbsp;것이&nbsp;비밀로&nbsp;인정되지&nbsp;않는데요,&nbsp;비밀유지서약서에서&nbsp;인정되는&nbsp;비밀에는&nbsp;어떤&nbsp;것이&nbsp;있을까요?&nbsp;다음의&nbsp;요건을&nbsp;충족해야&nbsp;합니다.&nbsp;1.&nbsp;비공지성&nbsp;비밀은&nbsp;외부에&nbsp;공공연히&nbsp;알려진&nbsp;바가&nbsp;없어야&nbsp;합니다.&nbsp;2.&nbsp;경제적&nbsp;유용성&nbsp;비밀은&nbsp;독립된&nbsp;경제적&nbsp;가치를&nbsp;가질 수&nbsp;있어야&nbsp;합니다.&nbsp;3.&nbsp;비밀관리성&nbsp;비밀은 기업&nbsp;내에서&nbsp;비밀로&nbsp;철저히&nbsp;관리되어야&nbsp;합니다.&nbsp;대법원은&nbsp;영업비밀에&nbsp;대해 비밀성을&nbsp;침해&nbsp;당하지&nbsp;않는&nbsp;한도&nbsp;내에서&nbsp;구체적으로&nbsp;영업비밀을&nbsp;특정해야 된다고&nbsp;했는데요,&nbsp;비밀유지서약서에서&nbsp;비밀은&nbsp;구체적으로&nbsp;작성해야&nbsp;되는&nbsp;것입니다.&nbsp;기업은&nbsp;근로자에게 본인이 이&nbsp;회사에&nbsp;근무하는&nbsp;동안&nbsp;취득하게&nbsp;되는&nbsp;영업&nbsp;비밀이나&nbsp;자료들의&nbsp;모든&nbsp;권리는&nbsp;기업의&nbsp;것이라는&nbsp;것을&nbsp;인정하고&nbsp;회사에&nbsp;귀속시킬&nbsp;것을&nbsp;서약하게&nbsp;하면&nbsp;됩니다.

비밀유지서약서 | 인정되는 비밀

비밀유지서약서를&nbsp;통해&nbsp;보호&nbsp;가능한&nbsp;비밀의&nbsp;종류는&nbsp;아래와&nbsp;같습니다.<figure class="table"><table style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;"><tbody><tr><td style="background-color:hsl(0, 0%, 90%);border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;" rowspan="6">기술정보</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">제품 및 시설 설계도</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">공장 설계도, 기계장치 배치도 등</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">프로그램 소스코드</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">-</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">제품 생산방법</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">가공, 조립, 제조 방법 등</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">원료 배합 정보</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">원료 배합 비율, 순서 등</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">연구개발 정보</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">연구개발 과정, 결과 보고서 등</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">시험 데이터</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">의약품 및 화장품 등 효능, 시제품 성능 등</td></tr><tr><td style="background-color:hsl(0, 0%, 90%);border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;" rowspan="4">경영정보</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">고객명부</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">-</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">주요계획</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">투자계획, 신제품 개발 계획 등</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">관리정보</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">거래처 정보, 원가분석, 마진율 등</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">매뉴얼</td><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">판매, 홍보, 가격산정, 교육 등 매뉴얼</td></tr></tbody></table></figure>

비밀유지서약서 | 비밀 종류

이제&nbsp;비밀유지서약서&nbsp;작성&nbsp;팁을&nbsp;알려&nbsp;드리겠습니다.&nbsp;비밀유지서약서&nbsp;작성&nbsp;시에는&nbsp;어느&nbsp;범위까지의&nbsp;것을&nbsp;영업비밀로&nbsp;특정할&nbsp;것인지,&nbsp;그&nbsp;비밀을 근로자가&nbsp;외부로&nbsp;유출한&nbsp;경우&nbsp;어떤&nbsp;조치를&nbsp;취할&nbsp;것인지에&nbsp;대한&nbsp;정보들을 상세하게&nbsp;작성해야&nbsp;합니다.&nbsp;만약&nbsp;비밀유지서약서&nbsp;조항에&nbsp;위반되는&nbsp;행위를 했을 때 손해배상&nbsp;청구 등의 조치를 취하기로 했다면&nbsp;손해배상액&nbsp;산정&nbsp;방법에&nbsp;대한&nbsp;내용도&nbsp;작성해야&nbsp;합니다.&nbsp;또한 비밀유지서약서도&nbsp;계약의&nbsp;일부이기에 명확한&nbsp;용어를 써&nbsp;오해가&nbsp;없도록&nbsp;해야 합니다.

비밀유지서약서 | 작성 팁

표준 비밀유지서약서 양식이&nbsp;있는데요,&nbsp;아래에서 다운&nbsp;받으실 수&nbsp;있습니다.&nbsp;<a href="https://www.daeryunlaw.com/archive/3382">🔗 비밀유지서약서 다운 받기</a>

비밀유지서약서 | 양식

아직&nbsp;정확히&nbsp;어떤&nbsp;내용이&nbsp;비밀유지서약서에&nbsp;들어가야 되는지&nbsp;헷갈리실 수&nbsp;있는데요,&nbsp;아래 표로&nbsp;정리해드리겠습니다.<figure class="table"><table style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;"><tbody><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;text-align:center;">비밀의&nbsp;정의와&nbsp;범위&nbsp;(구체적인&nbsp;정보)</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;text-align:center;">비밀유지의무 및&nbsp;책임&nbsp;(구체적인&nbsp;의무와&nbsp;책임)</td></tr><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;text-align:center;">비밀유지의무&nbsp;위반 시&nbsp;제재&nbsp;조치 및&nbsp;법적&nbsp;책임&nbsp;(손해배상,&nbsp;민&nbsp;형사상&nbsp;조치)</td></tr></tbody></table></figure>

비밀유지서약서 | 내용

비밀유지서약서를&nbsp;작성하는&nbsp;것도&nbsp;작성자&nbsp;간의&nbsp;계약이므로&nbsp;비밀유지를&nbsp;하지&nbsp;않았다면 계약을&nbsp;위반한&nbsp;것으로&nbsp;취급합니다.&nbsp;비밀유지서약서의&nbsp;계약을&nbsp;위반해&nbsp;기업의&nbsp;비밀이&nbsp;유출되면&nbsp;기업은&nbsp;근로자에게&nbsp;손해배상&nbsp;청구를 할 수&nbsp;있고,&nbsp;근로자가&nbsp;비밀유지서약서의&nbsp;계약을 위반할&nbsp;우려가&nbsp;있다면&nbsp;비밀공개금지&nbsp;가처분&nbsp;등을 신청할 수도&nbsp;있습니다.&nbsp;비밀유지서약서를&nbsp;위반&nbsp;당한&nbsp;경우 민&nbsp;형사상&nbsp;조치를&nbsp;취할 수&nbsp;있는데요,&nbsp;민사적 조치로는&nbsp;침해행위 금지 또는 예방청구, 폐기 또는 제거청구권,&nbsp;손해배상청구권,&nbsp;신용회복조치청구권&nbsp;위반으로&nbsp;손해배상&nbsp;청구를 할 수&nbsp;있습니다.&nbsp;또한&nbsp;형사적&nbsp;조치를&nbsp;취할&nbsp;경우 비밀유지서약서를&nbsp;위반한&nbsp;사람은&nbsp;10년&nbsp;이하의&nbsp;징역&nbsp;또는&nbsp;5억원&nbsp;이하의&nbsp;벌금에&nbsp;처해질 수&nbsp;있습니다.

비밀유지서약서 | 법적 효력

비밀유지서약서는 근로기준법에 따라 보관 기간이 정해져 있는데요,<figure class="table"><table style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;"><tbody><tr><td style="border-color:hsl(0, 0%, 0%);border-style:solid;">근로기준법제42조(계약 서류의 보존)사용자는 근로자 명부와 대통령령으로 정하는 근로계약에 관한 중요한 서류를 3년간 보존하여야 한다.</td></tr></tbody></table></figure>위 법에 따라 비밀유지서약서는 별도 약정한 바가 없는 한 3년간 보관됩니다.&nbsp;비밀유지서약서&nbsp;위반 시 관련&nbsp;법률과&nbsp;처벌에&nbsp;대해 더 자세한 내용이&nbsp;궁금하다면&nbsp;아래&nbsp;링크로&nbsp;이동해보세요.&nbsp;<a href="https://www.daeryunlaw-iprs.com/lawInfo_new/2528">🔗 비밀유지 서약서 위반 시 처벌</a>